Le centre hospitalier de Cadillac est un établissement public de santé, spécialisé dans la prise en charge de la maladie mentale et de l’accompagnement des souffrances psychiques, implanté sur un territoire de près de 580 000 habitants qui s’étend de la métropole Bordelaise jusqu’au Sud Gironde, avec un maillage territorial important en intra et extrahospitalier. Il dispose de 348 lits, de 227 places alternatives à l’hospitalisation, plus de 80 structures. 1300 professionnels dont 75 médecins travaillent au Centre Hospitalier de Cadillac dont le budget total s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Il s’agit d’un poste au sein de l’hôpital de jour « La Rivière Bleue » pôle TRANVERSAL filière «16-25 ans ».

La mission de La Rivière Bleue consiste à proposer une prise en soins destinée à des usagers en transition vers l’âge adulte, présentant des troubles psychiques anciens ou en cours d’émergence. L’objectif est d’accompagner ces jeunes vers une autonomie progressive, ainsi qu’une insertion sociale et professionnelle, en prenant en compte leurs capacités et leurs vulnérabilités.

Activités :

·        Accueil et accompagnement du patient

o   Assurer un entretien d’accueil (physique et téléphonique) privilégiant l’écoute du patient et de sa famille.

o   Assurer des entretiens individuels ou des entretiens familiaux à visée socio-éducative.

o   Recueillir les informations auprès de l’équipe pluridisciplinaire nécessaires à la compréhension de la situation de la personne hospitalisée en identifiant ses ressources et ses besoins.

o   Participer à l’élaboration et la mise en place des projets de soin individualisés des patients dans une approche pluridisciplinaire pour développer une prise en charge adaptée du patient en vue d’une meilleure autonomie et socialisation.

o   Se porter référent d’un certain nombre de patients et être à ce titre le porteur des démarches vers l’extérieur (famille, partenaires médicaux, éducatifs, sociaux, judiciaires…).

o   Assurer le travail de liaison et le travail en réseau entre les différentes partenaires (CMPEA, partenaires sociaux, CMP).

o   Prendre contact avec les professionnels concernés pour recueillir des informations et participer aux réunions externes.

o   Informer les autres professionnels du service sur la prise en charge du patient.

o   Participer aux différentes réunions de l’unité (institutionnelles, cliniques, synthèses, organisation pluriannuelle des médiations …).

o   Respecter et faire respecter le secret professionnel.

·        Activités socio-éducatives à visée thérapeutique

o   Accueillir les patients et leur famille.

o   Elaborer un projet socio-éducatif individualisé, à intégrer dans le projet de soin global du patient (dans le cadre des prescriptions médicales) et réaliser des bilans socio-éducatifs.

o   Participer avec l’usager, la famille et l’équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des engagements thérapeutiques.

o   Participer à la prise en charge des usagers durant les différents temps d’accompagnement, d’activités ou de temps de soins formels ou informels, individuels ou de groupes.

o   Stimuler les capacités d'expression et de communication, les capacités affectives, intellectuelles, culturelles et sociales pour favoriser l'autonomie et l'insertion du patient.

o   Encadrer et assurer les activités à médiation thérapeutique lors de temps spécifiques et dans une approche pluridisciplinaire des jeunes et maintenir l’hygiène de l’environnement.

o   Observer cliniquement les patients au cours des différents temps de prise en charge.

o   Réaliser des entretiens.

o   Accompagner et encadrer les usagers dans différentes activités de la vie quotidienne.

o   Mettre en place des suivis éducatifs individuels avec l’équipe pluridisciplinaire.

o   Evaluer l’atteinte des objectifs prévisionnels en se référant au projet global du patient.

·        Activité de gestion et de coordination :

o   Renseigner et collaborer à l’élaboration et à l’écriture du Projet de Soins.

o   Participer à la quantification et au relevé de son activité sur l’outil informatique.

o   Gérer et vérifier le matériel mis à sa disposition dans le cadre de ses prises en charge.

o   En tant que référent de médiation, garantir la gestion de l’espace, du temps et du matériel imparti pour cette médiation et à ce titre anticiper les besoins et nécessités.

o   Assurer la communication entre les prestataires extérieures et l’institution

·        Encadrement :

Accueillir et faciliter la formation et l’intégration des nouveaux professionnels et des stagiaires.

Se porter garant de l’encadrement des étudiants éducateurs spécialisés accueillis en stage.

Localisation : 119 avenue du Maréchal Leclerc 33410 Bègles

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à 100% à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute : Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2308.07 € mensuel (primes liées à la fonction incluses)

+ reprise ancienneté       

+ Primes liées à l’exercice du métier.

Conditions d’exercice : 9h-16h45 du lundi au vendredi.

Ce poste réclame de la disponibilité en regard des horaires et des missions en sorties ou séjours thérapeutiques.

Liste des pièces à fournir : Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures : 22/09/26

Compétences attendues :

·        Savoir :

o   Connaissance de la sémiologie psychiatrique.

o   Connaissance de la réglementation et de la législation en vigueur.

o   Connaissance de son champ d’intervention (décret et référentiel de compétences).

o   Connaissance des protocoles de l’établissement et des règles de bonnes pratiques.

·        Savoir-faire :

o   Maitriser les techniques d’animation et l’utilisation de médiations.

o   Gestion de la situation de crise.

o   Maitrise de l’outil informatique.

o   Respect du Secret professionnel.

o   Savoir être :

o   Aptitude à l’écoute et à la communication. Attitude empathique, apaisante et sécurisante.

o   Dimension éthique : bienveillance et bientraitance, respect du patient dans sa dimension de sujet.

o   Faire preuve d’ouverture et comprendre la culture institutionnelle des différents acteurs du Soin afin de faciliter les approches et la recherche commune de solutions adaptées.

o   Capacité d’analyse et de synthèse.

o   Sens de la responsabilité.

o   Disponibilité - Adaptabilité - Esprit d’équipe.

o   Capacité de prise d’initiative.

o   Faire preuve de loyauté et d’ouverture d’esprit

Qualifications requises : Diplôme DEES

Permis B obligatoire

Une expérience en psychiatrie serait un plus.